Platforma GigSmart ma na celu łączenie firm z ponad milionem wykwalifikowanych pracowników z różnych branż. Ta usługa zapewnia wydajne i opłacalne środki obsługi, umożliwiając firmom znalezienie odpowiednich ludzi na ich potrzeby. Niezależnie od tego, czy szukasz tymczasowej pomocy, czy potrzebujesz wypełnić pełne lub w niepełnym wymiarze godzin, GigSmart upraszcza proces zatrudniania i pomaga złagodzić wyzwania związane z rekrutacją.
Dzięki funkcji „Get Workers” firmy mogą łatwo znaleźć personel, ustalając stawki wynagrodzeń i wybierając same pracowników lub wykorzystując technologię zatrudnienia platformy w celu uzyskania bardziej zautomatyzowanego podejścia. Ta elastyczność zaspokaja szczególne wymagania każdej firmy, umożliwiając im skupienie się na ich podstawowych operacjach, a nie na żmudnym zadaniu rekrutacji pracowników. Usługa zapewnia wsparcie niezbędne do złagodzenia stresu związanego z personelem.
GigSmart wyróżnia się funkcjami przyjaznymi dla użytkownika. Rejestracja i publikowanie możliwości zatrudnienia jest bezpłatne, bez wymaganych umów lub zobowiązań, dzięki czemu jest dostępny dla wszystkich firm. Użytkownicy są obciążonymi opłatami za usługi tylko po pomyślnym zatrudnieniu pracownika, wzmacniając model wynagrodzenia za podejście. Ponadto platforma oferuje imponujący pokaz i szybkość wypełnienia, przy czym 40% przesunięć są publikowane i ukończone w ciągu tego samego dnia, podkreślając wydajność w procesie zatrudniania.
Aplikacja oferuje również kompleksowe narzędzia do komunikacji, śledzenia i płatności, co ułatwia zarządzanie całym pracownikami. Użytkownicy korzystają z dedykowanego menedżera konta, gwarancji jakości, dokładnych kontroli przeszłości, elastycznych opcji płatności i niskiej opłaty za zatrudnienie. Dzięki łagodnym polisom anulowania i kompleksowym ochronie ubezpieczeniowym GigSmart pozycjonuje się jako wiarygodny partner dla firm, które chcą usprawnić swoje potrzeby w zakresie personelu. Zacznij od utworzenia bezpłatnego konta i doświadcz prostoty pozyskiwania wykwalifikowanych pracowników na następną zmianę.