Última versão
4.7.4
dezembro 02, 2024
Workday, Inc.
Negócios
Android
0
Free
com.peakon.manager
Reportar um problema
Mais sobre Chefe
Nosso aplicativo móvel foi projetado para facilitar que os funcionários forneçam feedback, visualizem seus próprios insights de pesquisa e vejam as áreas de foco de seus gerentes. Ele também fornece aos gerentes acesso fácil a insights importantes sobre sua equipe. Com este aplicativo, os líderes podem reconhecer o feedback dos funcionários e colaborar com os colegas para criar um plano de ação. Mesmo quando estão longe de suas mesas, os gerentes podem acompanhar o envolvimento de sua equipe.
Para gerentes, este aplicativo permite que eles tomem medidas onde quer que estejam. Eles podem obter um instantâneo do engajamento de sua equipe, incluindo a pontuação atual de engajamento, pesquisas e taxas de participação, e como elas mudaram ao longo do tempo. Eles também podem investigar a divisão entre promotores, passivos e detratores. Além disso, os gestores podem identificar pontos fortes e prioridades, monitorizar quais os aspectos do envolvimento que estão a correr bem e aprofundar-se nas áreas que necessitam de atenção. Eles também podem medir as pontuações de sua equipe em relação a benchmarks personalizados.
O aplicativo também permite que os gerentes tenham conversas confidenciais com seus funcionários, facilitando um feedback mais aberto e honesto. Os gerentes podem deixar comentários de agradecimento para que os funcionários saibam que seu feedback foi ouvido. Eles também podem filtrar os comentários dos funcionários por tipo, pontuação e interações anteriores. Além disso, os gestores podem colaborar com consultores de pessoal e líderes seniores, utilizando notas internas para pedir apoio ao RH, chamar a atenção dos líderes seniores para questões importantes e partilhar informações úteis com outros gestores.
Para os funcionários, o aplicativo oferece uma interface simples que permite acessar suas pesquisas de engajamento e ser avisado quando a próxima estiver disponível. Eles também podem obter insights sobre seu próprio envolvimento, incluindo os insights mais recentes de suas pesquisas e quando o gerente reconhece ou responde aos comentários da pesquisa. Além disso, os funcionários podem desenvolver novas habilidades de liderança com aprendizagem contextual, fazendo microcursos que oferecem pequenas lições de liderança com base nas prioridades atuais de sua equipe. Eles podem então colocar essas habilidades em prática e ver como elas melhoram o engajamento.
Nosso aplicativo móvel torna mais fácil para os funcionários darem feedback, verem os insights de suas próprias pesquisas e as áreas de foco de seus gerentes. Se você é gerente, pode obter acesso fácil aos insights mais importantes sobre sua equipe. Os líderes de pessoas podem reconhecer o feedback dos funcionários e colaborar com os colegas para criar um plano de ação. Acompanhe o envolvimento da sua equipe, mesmo quando estiver fora de sua mesa.
Como gerente, você pode agir onde quer que esteja:
Obtenha um resumo do envolvimento da sua equipe
Veja o envolvimento atual da sua equipe pontuação, pesquisa e taxas de participação. Acompanhe como isso mudou ao longo do tempo e investigue a divisão entre promotores, passivos e detratores.
Identifique pontos fortes e prioridades
Monitore quais aspectos do engajamento estão indo bem, aprofunde-se naqueles que precisam de atenção e avalie as pontuações de sua equipe em relação a benchmarks personalizados.
Reconheça e responda ao feedback confidencial dos funcionários
Tenha conversas bidirecionais confidenciais que facilitam um feedback mais aberto e honesto entre gerentes e funcionários. Deixe-os saber que você ouviu o feedback deles deixando comentários de confirmação e filtre os comentários dos funcionários por tipo, pontuação e interações anteriores.
Colabore com consultores de pessoal e líderes seniores
Use notas internas para pedir suporte do RH, traga questões importantes para chamar a atenção dos líderes seniores e compartilhar informações úteis com outros gerentes.
Desenvolva novas habilidades de liderança com aprendizagem contextual
Faça microcursos que fornecem lições de liderança curtas com base nas prioridades atuais de sua equipe. Depois, coloque suas habilidades em prática e veja como elas melhoram o engajamento.
Como funcionário, nossa interface simples permite que você:
Acesse suas pesquisas de engajamento
Preencha suas pesquisas de engajamento e seja notificado quando a próxima um está disponível.
Receba insights sobre seu envolvimento
Em seu painel pessoal, você pode ver os insights mais recentes de suas pesquisas e quando um gerente reconhece ou responde aos comentários de sua pesquisa.
Avaliar o aplicativo
Avaliações de usuários
Aplicativos populares
