Laatste versie
4.7.4
december 02, 2024
Workday, Inc.
Bedrijf
Android
0
Free
com.peakon.manager
Rapporteren een probleem
Meer over Chef
Onze mobiele app is ontworpen om het voor medewerkers gemakkelijk te maken om feedback te geven, hun eigen enquête-inzichten te bekijken en de aandachtsgebieden van hun manager te zien. Het biedt managers ook eenvoudig toegang tot belangrijke inzichten over hun team. Met deze app kunnen people leaders de feedback van medewerkers erkennen en samenwerken met collega's om een actieplan op te stellen. Zelfs als ze niet achter hun bureau zitten, kunnen managers de betrokkenheid van hun team volgen.
Managers kunnen met deze app actie ondernemen, waar ze ook zijn. Ze kunnen een momentopname krijgen van de betrokkenheid van hun team, inclusief hun huidige betrokkenheidsscore, enquête- en deelnamepercentages, en hoe deze in de loop van de tijd zijn veranderd. Ze kunnen ook de kloof tussen promotors, passieven en tegenstanders onderzoeken. Bovendien kunnen managers sterke punten en prioriteiten identificeren, monitoren welke aspecten van betrokkenheid goed gaan en dieper graven in gebieden die aandacht behoeven. Ze kunnen de scores van hun team ook meten aan de hand van aangepaste benchmarks.
Met de app kunnen managers ook vertrouwelijke tweerichtingsgesprekken voeren met hun werknemers, waardoor meer open en eerlijke feedback mogelijk wordt. Managers kunnen commentaarbevestigingen achterlaten om werknemers te laten weten dat hun feedback is gehoord. Ze kunnen ook werknemersopmerkingen filteren op type, score en eerdere interacties. Bovendien kunnen managers samenwerken met personeelsadviseurs en senior leiders door interne notities te gebruiken om ondersteuning te vragen aan HR, belangrijke kwesties onder de aandacht van senior leiders te brengen en nuttige informatie met andere managers te delen.
Voor medewerkers biedt de app een eenvoudige interface waarmee ze toegang krijgen tot hun betrokkenheidsenquêtes en een melding krijgen wanneer de volgende beschikbaar is. Ze kunnen ook inzichten krijgen over hun eigen betrokkenheid, inclusief de nieuwste inzichten uit hun enquêtes en wanneer hun manager hun enquêteopmerkingen erkent of erop reageert. Bovendien kunnen werknemers nieuwe leiderschapsvaardigheden ontwikkelen met contextueel leren door microcursussen te volgen die hapklare leiderschapslessen bieden, gebaseerd op de huidige prioriteiten van hun team. Ze kunnen deze vaardigheden vervolgens in de praktijk brengen en zien hoe ze de betrokkenheid verbeteren.
Onze mobiele app maakt het gemakkelijk voor medewerkers om feedback te geven, hun eigen enquête-inzichten en de aandachtsgebieden van hun manager te bekijken. Als u een manager bent, krijgt u eenvoudig toegang tot de belangrijkste inzichten over hun team. People leaders kunnen feedback van werknemers erkennen en samenwerken met collega's om een actieplan op te stellen. Houd de betrokkenheid van uw team bij, zelfs als u niet achter uw bureau zit.
Als manager kunt u overal actie ondernemen:
Ontvang een momentopname van de betrokkenheid van uw team
Bekijk de huidige betrokkenheid van uw team score, enquête en deelnamepercentages. Houd bij hoe dit in de loop van de tijd is veranderd en onderzoek de kloof tussen voorstanders, passieven en tegenstanders.
Identificeer sterke punten en prioriteiten
Controleer welke aspecten van betrokkenheid goed gaan, graaf dieper in op de aspecten die aandacht nodig hebben en meet de scores van uw team daaraan aangepaste benchmarks.
Erken en reageer op vertrouwelijke feedback van werknemers
Voer vertrouwelijke tweerichtingsgesprekken die meer open en eerlijke feedback tussen managers en werknemers mogelijk maken. Laat hen weten dat u naar hun feedback hebt geluisterd door een reactiebevestiging achter te laten, en filter de opmerkingen van medewerkers op type, score en eerdere interacties.
Samenwerken met personeelsadviseurs en senior leiders
Gebruik interne notities om ondersteuning te vragen aan HR, breng belangrijke kwesties onder de aandacht van senior leiders brengen en nuttige informatie delen met andere managers.
Ontwikkel nieuwe leiderschapsvaardigheden met contextueel leren
Volg microcursussen die hapklare leiderschapslessen bieden, gebaseerd op de huidige prioriteiten van uw team. Breng daarna uw vaardigheden in de praktijk en zie hoe ze de betrokkenheid verbeteren.
Als werknemer kunt u met onze eenvoudige interface:
Toegang krijgen tot uw betrokkenheidsenquêtes
Uw betrokkenheidsenquêtes invullen en op de hoogte worden gesteld wanneer de volgende er is er één beschikbaar.
Krijg inzicht in hoe betrokken u bent
Op uw persoonlijke dashboard kunt u de nieuwste inzichten uit uw enquêtes zien en wanneer een manager uw enquêteopmerkingen erkent of erop reageert.
Beoordeel de app
Gebruikersrecensies
Populaire apps
